nico

elle le partageait peut être mais n'a pas voulu se mouiller... Ca peut s'expliquer si les anims ont un bon relationnel, ils ne pensent pas toujours à mal mais les ados jouent aussi beaucoup sur la séduction. Pour ceux qui n'ont phabitude, on peut facilement se laisser avoir. A mon avis, là effectivement, c'est à l'équipe et si besoin au directeur de recadrer calmement les choses avant que ça ne dégénère... Par contre, pour les anims qui provoquent volontairement les choses et qui vont trop loin... euh... là c'est mon poing sur la g.... (je sais c'est pas bien mais ça soulage) et ensuite ils prennent la porte.

Hugh, message reçu jeune squaw... :D :D

d'abod bienvenue à tous les membres qui se sentent rejettés, je ne trouve pas que ce soit le cas. en revanche, il ne faudrait pas confondre "entraide" et "assistanat". Dans l'animation et plus dans ce domaine que dans d'autre encore, le travail d'équipe et l'entraide ont un sens. Par contre, l'assistanat n'a pas sa place. so on n'a pas d'idée, on fait pas, c'est tout. Pour réaliser un projet il faut y croire, si on n'y croit, les idées viennent toutes seule. A ce moment là, le forum est utile pour demander "comment réaliser" Mais les idées... jamais vu qqn trouver des activités sur un forum, réussir à les mettre en place sur le tarrain et dire "je l'ai fait de telle façon et ça a fonctionné"... ou alors j'en ai oublié c'est possible... alors je vais peut être êtree radical (m'en fout) mais quand on n'a pas d'imagination et qu'on ne fait pas l'effort de se mettre dans des situations qui permette d'en avoir, on change de bouleau... Quand à ignorer les gens et les laisser dans leur caca, ça fait des sujets morts sur les forums, et ça ne fait avancer personne, encore moins ceux qui les ont écrit... L'ignorance est le pire des comportements à mon avis... on n'est pas dans le métro bordel !!!

bah non aude, pour les 5èmes de l'équipe d'animation... Linoo revient... on va dans l'tipi... tu nous rejoins? euh... désolé... craquage... :unsure:

en tant que directeur, si on veut que ça roule, il arrive toujours un moment où on donne un peu plus de soi... y compris matériellement...

même réflexion que jean en ce qui me concerne... un arrêt maladie, ça ne tombe pas comme ça et la virer dès son retour me semble un peu rapide si on veux se donner les moyens de remplir son rôle formateur... :dodo: Je crois qu'à un moment donné on porte, en tant que directeur la responsabilité de son équipe. Un disfonctionnement ne vient pas forcément QUE de la personne... et puis virer, c'est un peu baisser les bras non? avant d'avoir tout tenté ça me semble assez facile... maintenant on n'a certainement pas tous les détails de ton histoire...

oui mas linoo, ce qu'elle veut aline c'est des jeux !!!! elle a déjà toutes ses activités... y'a pu d'place pour les tipis ! ah la la la la... fô lire !!! :D

bah vous pouvez attacher le directeur a un poteau téléphonique, improviser une danse du vent et le scalper... Après tous rendez vous au milieu de la pelouse pour fumer un calumet de la paix (avec le gazon). Et pour finir la journée, vous partez à la chasse aux bisons (le groupe des plus petits ou des plus grand, comme vous le voulez selon que vous vous sentez l'âme de guerriers comanches ou plûtot des pieds tendres... :chat:

Mais non il n'a pas de valeur professionnelle car ce n'est qu'un brevet et pas un diplôme d'état... c'est pour celà qu'on est sur l'annexe 2... en tant qu'animateur volontaire. Les diplômes professionnels en animation c'est les beatep et autres defa... :siffle:

ce sont eux qui veulent un grand jeu? ou l'équipe d'animation qui a envie d'en organiser un?

A moins que ce ne soit le "Brevet d'Animnaute destiné à Aude" mais pour ça, faut d'mander à olivier... :D

lol... euh... Aude, c'est quoi le "BADA" ? :D :siffle:

kikoo lucie, Pour le premier stage, c'est aux environs de 450 à 500 euros. Pour le stage d'appro (le 3ème et dernier) ça varie, ça dépend vraiment de l'option que tu choisiras (entre 250 et plus de 700 euros.) Comme le dit Aude, n'accepte pas un stage non rémunéré pour la partie pratique (la 2ème), tu as les mêmes responsabilités que les animateurs diplômés qui sont payés et tu fais le même boulot. Certaines DDJS (de plus en plus) refusent d'ailleurs de valider les stages pratiques bénévoles ou au pair. En revanche, lorsque Aude (t'as vu j'ai mis une majuscule :D ), dis que c'est cher pour ce que c'est, toiut dépend dans quel état d'esprit tu y vas et ce que tu veux en faire. Je connais peu de formation à ce jour qui permette à des ados (17 ans) de se former d'un point de vue personnel. Et puis en général, avec ton stage pratique et un autre séjour, tu l'as largement remboursé, avec les expériences en plus... va voir ta ddjs ils te donneront tous les conseils. et bienvenue dans le monde des anims... :bye: Plait il Olivier?? :D B)

bah non, quand je fais les menus ou pour toute autre chose, je ne prends pas forcément le temps de relire. Par ailleurs, la capacité à écrire sans faute n'a jamais été chez moi un critère de recrutement pour un animateur (pour un directeur c'est autre chose, là je rejoint olivier.) et ne le sera jamais, ce serai pour moi de la discrimination, ni plus ni moins quand on connait le job d'un anim sur le terrain, l'orthographe n'a rien à y voir... enfin, le meilleur anim avec qui j'ai bossé (et avec qui je rebosse sur chaque séjour) est incapable d'écrire la moindre ligne sans une dizaine de fautes (en gros c'est de la phonétique). Alors un message comme l'a laissé olivier, il aurait fait pire.. même en relisant... ... ce qui ne remet en rien ses compétences sur le terrain... Et puis un peu de tolérance... non? ca n'a jamais fait de mal... On a l'histoire que l'on a et les capacités que la vie nous a donné... tu en sait quelque chose avec tes séjours non?

et pour avancer il faut savoir être concret... mais ça vient capelo, :bye: ça vient... cool... :rolleyes:

:enerve: T'es prof de français aude? Depuis quand y'a besoin d'être parfait quand on écrit? je ne savais pas qu'il fallait avoir 18 à la dictée de Pivot (quelles références...) pour pouvoir participer à un forum sur l'animation....(n'est ce pas un métier de terrain?) Les quelques fautes qu'a pu faire Olivier t'on t-elles réellement empêché de comprendre? Allez, tu ne semble pas aimer les mots mal écrits mais lis les suivants si tu n'as que celà à faire... " Jstue, un ptiet bnojuor en vetisse. J'ai turové çà : "Sleon une édtue de l'Uvinertisé de Cmabrigde, l'odrre des ltteers dnas un mot n'a pas d'ipmrotncae, la suele coshe ipmrotnate est que la pmeirère et la drenèire soeint à la bnnoe pclae. Le rsete peut êrte dnas un dsérorde ttoal et vuos puoevz tujoruos lrie snas porlbème. C'est prace que le creaveu hmauin ne lit pas chuaqe ltetre elle-mmêe, mias le mot cmome un tuot." Bonne nuit quand même Aude... en espérant ne pas t'avoir fait trop mal à la tête...

:bye: euh... ben le guest... c'était moi.... :bye:

Euh... "mâitre capello".... :bye: (Là je sens que je vais être lourd...) .... T'as encore bien parlé avec de jolis mots... mais concrètement... ça donne quoi? :siffle:

On est bien d'accord jean, c'est pour ça qu'on passe du temps sur le forum, mais ça m'agaçait un peu qu'on joue sur les mots sans avancer. C'est pas simplement avec du vocabulaire qu'on peut prendre du recul et avancer... De la discussion et des idéologies, carrément. mais juste un peu des faits argumentés aussi... ça fait pas de mal et ça évite la réunionite...

ah ouaichn quand même !!! ben disons que c'est l'anim qui fait la loi mais sans expliquer le but de la loi... en gros... couches toi tôt, ressort la nuit quand je suis couché et fais la grasse mat le lendemain... tout pour provoquer les pépins quoi... Et par dessus tout sur le sommeil, besoin vital... on pourrait presque aussi parier que le même animateur attend avec impatience le 5ème...

Alors on est tous des animnautes... on vit dans un grand vaisseau l'animnetor et on parle tous l'animnetain.... :D

mort, souvenir, adieux... bref, on est encore reparti pour jouer sur les mots... bordel, ça s'intellectualise vachement ce forum... (oups, là non je suis grossier...) j'espère que t'as quand même des réponses titipoux... prévenir les loulous, leur demander ce qu'ils vont faire, évenement spécial... ça peut aussi être, quand on est sur de pouvoir gérer le groupe, leur permettre de vivre des choses un peu plus groupales, qui leur permettent d'être ensemble, même si c'est au détriment de "l'activité" comme on l'entend souvent... mais leur dire que justement c'est parce que c'est ... la fin... Peut être aussi êtree honnête et ne pas leur dire... "on se reverra l'an prochain dans une autre colo"... ou "vous vous reverrez dans votre ville ou pendant les vacances..." car on sait bien, à quelques exceptions près que ce n'est pas vrai...

Ouaich... dans le discours c'est pô bien compliqué... mais les belles phrases disparaissent bien souvent sur le terrain... Etre anim avant tout, c'est pas être sur le terrain? alors sanction, punition... si on arrêtait de recopier les dictionnaires... :dodo: concrètement: un gamin fait une connerie, il y a une victime... tu répares la victime... verre cassé tu balayes le verre, baston tu t'excuses et tu accompagnes la 'victime' à l'infirmerie pour aider l'AS. Je pense pas qu'il y ai besoin de se prendre trop le chou la dessus... Si on intervient juste pour réguler une situation, et pas pour s'amuser avec son statut d'adulte , son grand savoir... :noel: le problème ne devrait même pas se poser...

Si si j'insiste... après n'en a des qui vont dire que c'est pas cool... :rolleyes:

ouais, y'a ce qui est intéressant pédagogiquement (effectivement, la vie quot) et que l'on fait par choix. Et puis ce que l'on fait parce que la boite ne veut pas mettre le budget... faut savoir faire la différence quand même...