nico

AnimNautes
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Messages posté(e)s par nico


  1. Ouais, ça s'appelle le talent... mais en général, ça manque...

    Euh... merci pour le conseil votour, mais du village vacances, j'ai déjà fait et il y a bien plus de travail fait pour créer de véritables spectacles que des copies, la clientèle paie cher et ce n'est pas pour voir des trucs qu'elle connait déjà... Le temps, on n'en a pas plus mais l'organisation n'est pas la même et les moyens non plus, ce qui permet de faire plus travaillé.


  2. Les idées, c'est aussi bien sur le forum, tout le monde peut en profiter et ça évite que ce ne soit que des petites annonces... Mais c'est vrai, faut faire la démarche de consulter les messages... allez c'est pas si dur que ça...

    Tu as tous les jeux classiques que tu peux adapter à la pratique, tout dépend des objectifs que tu te fixe et du nbiveau des participants dans le milieu.


  3. Ouah.... eh bé, dans le milieu du social c'est pas mal comme état d'esprit... tolérance et esprit de formation je vois.... qu'elle se rhabille est une chose mais faut arrêter de délirer, des licenciements (à remplacer par d'autres anims qu'on ne trouvera pas...) des rapport à la JS (mais bien sûr...)... calmons nous un peu... as t'on dit clairement à cette fille qu'elle n'avait pas à le faire. certe ça peut semblker être du bon sens mais tout le monde n'en a pas forcémment autant...

    Si tout le monde se faisait virer à chaque connerie, le monde du travail ne serait qu'une vaste agence d'intérim... et on essaie de nous faire croire qu'on essaie d'être professionnel dans notre fonction... hummmm


  4. Ben j'imagine bien les loulous recommencer et devant les anims ou d'autres gamins... Nous ben oui, juju nous a vu l'autre jour et nous a pas engueulé... on a cru qu'il fallait juste pas en avoir dans les chambres... euh... là c'est le grand moment de solitude....

    Kams, j'aime bien ton image mais je verrais bien l'organisateur en armateur, le dirlo en amiral, les anims en capitaines et les loulous en mousaillons. juste parce que ça me gêne qu'ils ne soient passagers... mais en tout cas, cap au large, c'est clair...


  5. Si tu pouvais éviter de crier (écrire en majuscules) ce serait cool.

    JS doit pouvoir te fournir un plan type de ce qu'ils attendent de tes rapports. Celà peut t'aider à construire ton plan puis, par la suite, l'adapter à tes propres expériences. De cette façon, tu pourras avoiir quelque chose qui te permet vraiment d'analyser sans pour autant répondre à côté de la plaque vis à vis de l'institution.

    Petit truc: Il est assez souvent apprécié de mettre en avant des difficultés que tu as rencontré sur ton premier stage, analysé mors de ton bilan en perf et mis en pratique lors de ton 2ème stage.


  6. Ca va vraiment dépendre de l'organisation de chaque séjour. Mais en général, c'est un travail d'équipe. si tu as un peu de mal la dessus- essaie de structurer tout ça en en parlant dès le début du séjour avec les autres anims. ils pourront te conseiller sur place en lien avec ce que voius vivez sur le séjour. Mais comme le dit mélanie... ça va venir.


  7. ben voyons..... tu veux pas qu'on mette directement ton nom sur les notres non plus... si tu veux on peut aussi aller soutenir pour toi...

    Désolé pour le ton un peu énervé mais si ta question était plus précise on pourrait te répondre. La trame du bilan t'es fournie en principe avec ton dossier. Ensuite, si tu en es au bilan, tu as bien du voir quelque chose pendant tes stages de formation (c'est dans les contenus minimum à aborder...). Enfin, le bilan est personnel, celui d'un autre ne te collera pas forcément. C'est aussi un moment pour faire le point sur ce que l'on a fait, ce que l'on voudrait... bref, l'occasion d'évoluer, de se remettre en question...


  8. La "colo punition" c'est peut être les parents qui en ont cette image, mais si on part avec la volonté d'apporter un plus à nos loulous par rapport à ceux qui sont en vacances en familles, ce sentiment n'a plus lieu d'être chez l'enfant. Dans ce cas, on fait bien un accmpagnement de l'individu... c'est vrai que ce n'est pas forcément compatible avec les activités jeux collectifs pronées par tant d'animateurs...


  9. Ben si l'enfant est proche et à envie de leur parler oui, s'il n'est pas dispo il n'arrêtera pas ce qu'il fait pour autant et aura son message, à lui de décider s'il rapelle ou non.

    Pour éviter les appels des parents le meilleur moyen est de les rassurer avant qu'ils ne s'inquiètent. Comme tu dis, l'inquiétude, le plus souvent vient d'eux.


  10. J'aime pas ces jeux... :malade: :unsure:

    C'est vrai que ça permet à l'équipe de montrer qu'elle est là, de prendre sa place. mais les loulous, ils ne se connaissent pas encore, il ne connaissent pas les lieux, ils ont quitté leur milieu habituel etc... Ce type de jeux leur permet il vraiment de se recreer leur petit chez eux? J'ai plus l'impression que ça les met en avant avant même qu'ils n'aient trouvé leurs repères. et en effet, ça peut facilement déraper. Au fait; "c'est marrant"... pour qui?


  11. C'est vrai que ça peut donner une idée de la polyvalence de ce qu'est un anim mais on n'est pas à l'école (certains planning de centres semblent l'oublier) donc pas maitresse, on n'est là en tant qu'adulte, pas comme copain, certainement pas comme parents car nous n'avons pas à juger de l'éducation qui est donnée par les parents aux enfants qui nous sont confiés, )bref, je suis d'accord avec toi pépito, il y a un peu de tout ça mais surtout pas ces rôles en entier par moment. A aucun moment on n'endosse ces fonction pleinement.