nanawelle

Si c'est un peu compliqué d'être AVS, il y a une vraie demande des familles pour les séjours; celles -ci sont comme désemparées de ne pas trouver d'anim ils changent tout le temps. Adresse toi aux instituts pour avoir une formation, pour connaitre les séjours où partent les enfants et vois avec les organisateurs..;l'animateur apprend des jeux en les adaptant

A l'UFR de Poitiers, un certain Lamothe, t'apprendra l'histoire de la langue des signes, l'option LSF dépend de la licence sciences du language et il y a même des cours pour t'apprendre à signer. Je te le dis, ce n'est pas un jeu de vilain. le prof a une pêche a te couper le souffle et tu te sens vraiment con alors que tu penses avoir l'âme au théâtre

Amis du soir.. depuis plus d'un an, sur mon accueil de loisirs, nous inscrivons l'heure d'arrivée et de départ de chaque enfant, au cas ou la CAF ( dans le cadre du contrat enfance jeunesse)nous demande des comptes concernant le taux d'encadrement selon le nombre d'enfants. J'ai très peur que nous passions d'une facturation forfaitaire, à une facturation à l'heure. J'ai peur pour la qualité du travail, des relations: nous ne pourrons prendre le temps de discuter, car il sera compté, où bien de poursuivre nos activités. L'accueil se fera comme sur une halte garderie, avec pointage.

Amis du soir.. Ce qui devait arriver.. est fait: sur l'accueil de loisirs: nous notons l'heure d'arrivée et de départ. Puis nous(directrice et adjointe) les notons sur un dossier excel: ça, c'est pour la caf ( taux d'encadrement selon le nombre d'enfant) puis nous pointons sur un logiciel tous les quarts d'heures entammé; ça, c'est pour les factures; et cela est vraiment pénible. j'ai l'impression d'être secrétaire et même une machine. Le pire: c'est que la qualité de l'accueil auprès des enfants devient contraignante. Nous notons l'heure lorsque le parent sort . Mais lorsque l'enfant est en activité: l'équipe pédagogique culpabilise: " allez : tu dois y aller maintenant: maman est là" Avant: nous proposions au parent de jouer avec nous, ou nous discutions tranquillement. Affaire à suivre. Bon week

que petzouille de service je suis pas!!!!!!!!

Amis du soir,,bonsoir,, le sujet à débattre concerne la direction sur un accueil de loisirs L'amplitude de l'accueil est de 11 heures. Un employé permanent ne peut effectuer que 9 heures ou 10 heures avec 3/4 d'heures de pause dans la journée.Un directeur adjoint est il indispensable?? il doit bien y avoir un responsable quand le directeur a débauché. Et quand il n'y a pas d'adjoint...Le directeur doit il obligatoirement être joignable, alors que sa journée de travail est finie,,?? Merci de me faire part de vos suggestions si vous connaissez ces difficultés.

Je trouve en effet que c'est très problématique... La CAF ne prend pas en compte la règlementation DDJS de 1 pour 8 pour les les maternels par exemple, et qui est une sécurité et un confort nécessaire à notre métier d'animateurs. Il faut faire du chiffre;; j'ai bien peur que les choses ne se détériores

Excusez-moi..je n'ai pas été claire.Effectivement; j'ai dû m'absenter pour des raisons personnelles, une demi journée. J'ai prévenu la ddjs de mon absence. Les anims se sont référé à l'organisateur.

Merci de vos réponses..je vais contacter la ddjs pour les prévenir de l'absence de directrice car je serai débauchée et pas joignable, j'expliquerai les mesures d'urgence aux animateurs et je préviendrai l'employeur, pour qu'il soit,lui, joignable. Bises à tous et bon séjour de printemps.....................&&/

Salut Nico L'effectif, ce n'est pas vraiment le problème. La question clairement est: doit il toujours y avoir un directeur. Les animateurs, peuvent ils être responsables, quand le directeur est débauché et faire appel à l'employeur en cas de besoin?!...ce qui pose encore un problème... le directeur et l'employeur doivent être coordonnés.. pour qu'il y ait toujours un référent joignable pendant l'ouverture du centre. Comment faites-vous vous autres.. expliquez vous les mesures à prendre aux animateurs? et acceptent ils les responsabilités?

Pour les flotteurs: 2 bocaux 1 kg de sel, 1 filtre à café 1 paille en plastique, un peu de pâte à modeler Dans l'un, tu verses 3/4 de sel, qui doit dépasser le niveau de l'eau( tiède), touille touille, jusqu'à dissolution, filtrer au bout de 2, 3 h ( ou le lendemain) dans l'autre, mettre de l'eau douce avec le même niveau d'eau découpe une paille de 5 cm, colle un peu de pâte à modeler au bout ( flotteur) dans l'eau salée, elle flotte

Salut le DEDPAD, le DECEP, le CAPASE, le BEES 1er, 2eme, 3ème °, le BEESAPT, le DE éduc jeunes enfants et le certificat d'aptitude pédagogique d'instituteur . Voilà quoi .

Salut, faire des bateaux avec des barquettes en polystyrène c'est tip top, tu empile des blocs et tu peut faire plein de sorte même avec de la récup , les petits ce qui les intéresse aussi c'est de les faire couler; sinon : le catamaran sans mât, il te faut des bouteilles de lait( moyennes) tu perce une boite de conserve avec une vrille 2 trous de chaque côté l'un en face de l'autre et t'accroches les bouteilles aux bâtons que t'as mit avec des élastiques ça c'est pour les bacs à eau ou petites piscines qu'il faut vider le soir... pour le flotteur danc une bassine ou un évier, il faut chercher dans expériences scientifiques. bye buses