Annexe ii ok mais pas pr 3 euros par jour...

[Anim_Fred 0]

Salut,

Je me présente : Fred, bientôt 19 ans, animateur mais aussi membre d'une association qui organise des camps pour les jeunes et donc à ce titre, organisateurs de séjours.

Si certains font des bénéfices sur le dos de l'encadrement, ce n'est pas le cas de tous !

Certaines associations, par exemple, n'ont presque pas droit aux subventions !

Ce qui laisse deux options : des séjours cher avec un encadrement bien payé ou des séjours bas prix où l'encadrement est, je dirai, indemnisé pour son travail.

La seconde me parait quand même être la meilleure, non ? même si je ne nies pas que le personnel encadrant n'est sans doute pas payé en conséquence du travail fourni.

Cependant, l'animation n'est pas seulement (en tout cas pour moi) un job d'été banal ! :D C'est avant tout, une "passion" de participer à la bonne tenue des vacances des enfants !!

Il faut vraiment aimer l'animation et les enfants pour être animateur ou autre... pas pour faire de l'argent.

Sinon, il faut chercher un job d'été plus bénéfique financièrement !! :trompette:

Salut, Fred

[matmaxime 0]

Il faut vraiment aimer l'animation et les enfants pour être animateur ou autre... pas pour faire de l'argent

Certes mais il faut aussi ne pas avoir de familles à nourrir, de loyer à payés pour pouvoir continuer sa passion.

Ou bosser pendant ces congés payés en colo!!

C'est sa ta solution ??

Tu as 19 ans tu est dans la bonne période poru etre dans l'animation quand tu auras 25 ans et que tu devras faire un choix entre vivre toi et ta famille de facon décente tu n'auras peut etre plus le meme discours

Mais merci d'avoir donner ton avis

même si je ne nies pas que le personnel encadrant n'est sans doute pas payé en conséquence du travail fourni.

Je ne demande meme pas cela seulement de pouvoir vivre de sa passion

[Seb59440 0]

euh je veux pas être le de service, mais perso, je suis payé 8,57333 €de l'heure comme directeur de clsh. Et comme aide educ, c'est 7,8789 E(je parle en brut bien sur). Le clsh fonctionne uniquement pendant les petites vacances scolaires et de 14 à 17h du lundi au vendredi.

Bon je me plaind pas, mais à vous lire, j'ai du mal à suivre.

[Aude 5]

et comment tu touches les 57, 333 centimes? :blink:

[clement29 0]

C'est un sacré dilemne les salaires!! Bosser dur mais être mal payé tout en sachant qu'on ne fait pas le boulot le plus désagéable.

Pour ma part je n'irai pas faire de l'animation à tous prix ,l'été et les vacances sont les seules périodes ou je peut bosser et je n'ai pas le choix je doit gagner assez d'argent pour l'année alors...Dans le centre ou je bosse je n'ai vraiment pas à me plaindre.Le centre en question est une association loi 1901 c'est un clsh de milieu rural mais qui a enbauché 6 personnes à l'anné et qui a en tout 17 anim l'été .Le truc c'est que la politique du centre en question c'est autant le bien etre des enfants que le respect des anims et le reconnaissance par le salaire.Bien sur l'asso exige de nous un travail impécable(normal!!)

Les gens qui s'occupe de l'asso sont des gens trés motivés et qui se démènent pour trouver la tune la ou il faut.

[Seb59440 0]

et comment tu touches les 57, 333 centimes?

<{POST_SNAPBACK}>

Mdrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrr, sacré Aude, c parceque que j'ai calculé à l'heure le salaire qui m'est payé par aprés midi. C'était plus simple pour moi de parler de salaire horaire. Si tu préfère ca ma fait du 25,72€ brut par aprés midi de clsh.

[livo.39 0]

:idee: Et si tout le monde s'asseyait à une table pour discuter du statut des animateurs !!!

Il existe une frontière qui s'élargit aujourd'hui entre les professionnels de l'animation (multiplications des loisires, ouverture massive de CLSH) et les vacataires qui font ce boulot uniquement l'été ! Effectivement pour ceux qui vivent de l'animation, les salaires de colos quand on a un gosse à faire manger c'est pas vraiment le top. Alors on subit. Les organismes proposent des CDD à gogos, je crois qu'ils ont juste oublié qu'on avait une vie privée en dehors de l'animation. :malade:

J'espère que bientôt on obtiendra la création d'un véritable statut (faire du social c'est bien mais si ca se retourne contre toi, c'est pas mieux.) J'adore mon boulot, mais franchement, y a des jours ou on se dit qu'on est bien le plus grand des couillons à accepter ce genre de salaires !!!

Vos réaction m'intéressent allez y!!!

[clement29 0]

  Et  si tout le monde s'asseyait à une table pour discuter du statut des animateurs !!!

Il existe une frontière qui s'élargit aujourd'hui entre les professionnels de l'animation (multiplications des loisires, ouverture massive de CLSH) et les vacataires qui font ce boulot uniquement l'été ! Effectivement pour ceux qui vivent de l'animation, les salaires de colos quand on a un gosse à faire manger c'est pas vraiment le top. Alors on subit. Les organismes proposent des CDD à gogos, je crois qu'ils ont juste oublié qu'on avait une vie privée en dehors de l'animation. :malade:

J'espère que bientôt on obtiendra la création d'un véritable statut (faire du social c'est bien mais si ca se retourne contre toi, c'est pas mieux.) J'adore mon boulot, mais franchement, y a des jours ou on se dit qu'on est bien le plus grand des couillons à accepter ce genre de salaires !!!

Vos réaction m'intéressent allez y!!!

<{POST_SNAPBACK}>

Essai d'évoluer :devient formatrice ,directrice passe des diplomes dit proffessionel comme le BEATEP .C'est un peu le parcours de ma mere qui est directrice d'un clsh, au début il n'y avait rien seule une asso familles rurales mais qui ne faisait pas de l'animation ni de garderie,donc elle est arrivée avec tout à créer et la commune lui laissait à disposition l'étage de l'école de la commune,je vais pas raconter toute l'évolution de sa carrière mais aujourd'hui elle dispose d'un centre tout neuf ,de 5 salariée à l'année (contrat CDI) et l'été il y a au total 17 anim.Dans une commune de 3500 ames remplir tous les camps et le clsh(80 enfants par jour) je trouve ça pas mal.Enfin bon c'est ma mère donc je n'ai pas forcément un avis impartial.Et pour en revenir au salaire le sien n'est pas mirobolant mais respectable

[Invité une nouvelle pas encore inscrite]

Alors voila mon avis :bye:

Auparavant je vais faire un petit récapitulatif de ma carrière qui ne fait que débuter!

Je suis étudiante , comme certain sur ce site, l'année passée j'ai travaillé dans la grande distribution avec un travail peu enrichissant, très répétitif et dans lequel je ne me suis pas sentie à ma place!

J'ai donc décidé, pour cette année, de changer d'emploi saisonnier. :D Ceci m'a couté 800 euros de formation sans aide ( car je ne suis pas assez riche pour être à l'aise et pas assez pauvre pour être aidé! ). Je me suis vraiment épanouie dans ma formation, j'ai rencontré des personnes formidables, etc...

Pour cet été j'ai trouvé un emploi dans un CLSH payé 25.25E/jour ce qui nous donne un mois à 800 euros à peu près (le prix de ma formation). Je ne veux pas me faire lincher par la suite par les réponses mais je vais être obligé de faire un prêt étudiant pour continuer mes études tout ça parce que j'ai choisi de faire un boulot qui me convient,dans lequel je me sens utile mais qui malheureusement ne me rapporte pas assez!

J'estime qu'en ayant une formation particulière, pour laquelle je me suis investie à 200%, je devrai avoir un salaire ( ou du moins une indemnisation) en conséquence.

Je sais bien, d'après ce que j'ai lu et ce que j'entends, que les Centres ne peuvent parfois pas mieux offrir mais je crois qu'il y a un réel problème et je montre du doigt le gouvernement en disant cela!

Merci de pas trop me fustiger car je n'aime pas trop ça, après je suis vexée!!! :blushing:

[nico 0]

salut "la nouvelle",

Bon, si on commence par prendre ta rémunération: pour un CLSH, t'es pas tombée là où c'est le mieux... y'en a pas mal qui gagnent un peu plus...

Mais je crois que là où tu as ton problème, c'est sur la durée... tu as payé une formation alors que tu ne vas bosser qu'un mois.... Sur un été tu en as 2... et là, tu aurais commencé à rentrer dans tes frais avec malgré tout un certain plaisir... (mais les vacances passent peut être par là...).

Franchement, si ce n'était que pour faire 1 séjour, il aurait mieux valu le faire en "non formé", ça ne t'aurais rien couté et certainement rapporté autant. Je te conçoit que les postes peuvent être plus difficiles à trouver mais quand on veut...

enfin, côté investissement, ce n'est pas qu'en france mais partout et dans tous les jobs, l'investissement personnel est de moins en moins reconnu... mais ça, ça ne vient pas de la france...

[clownette 0]

tu ne vas bosser qu'un mois.... Sur un été tu en as 2

Heu, non, pas forcément...

Je suis étudiante et je n'ai que 5 semaines de vacances cet été...

Enfin de toute façon quand on aime on ne regarde pas à la dépense, malheureusement !

L'animation est quelquechose qu'on fait par passion (puisqu'on ne le fait pas pour l'argent :D ), donc ça ne choque personne que ce soit si peu payé.

Moi je serai en stage tout l'été (comme je l'ai été toute l'année), environ 5h par jour, plus quelques samedis et quelques dimanches, on est payés 100 euros par mois (bac +4 quand même)... :diable:

J'aime ce que je fais dans la vie, la médecine et l'animation (entre autre, parce que le soutien scolaire bénévole c'est génial aussi :D ), mais c'est clair que quand j'aurai ma famille à charge et plus mes parents derrière, ça va être impossible de continuer comme ça :diable:

Modifié 30 mai 2005 par clownette

[Invité la nouvelle pas encore inscrite&]

Ouf je me suis pas fait lincher!!!Merci beaucoup pour vos réponses. :D

Je tiens à préciser que d'une part, je ne travaille pas qu'un mois mais trois mois: en effet, pour le mois de juillet, j'ai trouvé un job d'anim dans un camping, c cool et pour le mois de septembre, les vendanges (je suis du sud , kel chance pour trouver du boulot en saison!).

Donc je vais rentré des sous pour retarder le prêt étudiant mais bon c'est quand même un peu raide les études!

Sinon concernant le BAFA, je l'ai passé aussi parce que c'est un plus dans la carrière que j'envisage et puis je ne regrette pas du tout les tunes que j'ai mis dedans, simplement, quand on est juste sur les moyens financiers, c'est pas évident de joindre les deux bouts!

Enfin pour l'investissement, je constate qu'on a de plus en plus besoin de diversifier ses compétences, de toujours faire plus et ça m'agace un peu cette compétitivité permanente, ce n'est pas dans mon tempérament ( Ceci était une parenthèse!!!!)

Pour conclure, je crois que ce débat ne trouvera jamais de compromis entre ceux qui se satisfont de leur condition par passion et ceux qui sont révoltés de voir leur fiche de payes même par passion!

[MrGigi 0]

800 € une session bafa ? j'ai payé 700 € pour mes deux sessions avec un organisme dont je ne dirai pas le nom !!! c'est bien ca, 800 € pour une session, c'est bien ce que tu veux dire ?

[zaulie 0]

non, j'ai payé 800 euros la totalité de mon BAFA, c'est déja pas mal mais je pense que c'est le prix a peu près non?

[Auré 1]

Oui, c'est dans les prix "normaux". Après ca varie en fonction de ton organisme de formation, et si ton stage était en internat ou seulement en demi-pension.

Mais bon, avec les aides diverses (mairie, conseil général, caf, ...) que tu peux obtenir, ca réduit le cout...

[PierroT 2]

et t'a pas été payé pendant ton stage pratique ??

meme un petit dedomagement ?

[MrGigi 0]

Ca, c'est vraiment la chose à ne pas faire : ne pas faire de stage bénévoloment. Tu penses, y en a qui en profite. Il y devait bien y avoir des CLSH ou Colos qui te rémunéraient. Ca existe tout de même ! Après, c'est sur, faut trouver, mais c'est faisable ! enfin bon, si tu l'as déjà passé, à quoi bon revenir dessus ! Si tu travaille cet été, je pense que tu peux réussir à amortir le coup de ta formation. Après, avec la CAF, je sais que tu as forcément environ 90 € de remboursé, plus toutes les aides qui existent autrement comme l'a dit Pierrot !

[Invité david (Invité)]

bonjour a tous j'ai pris du temps a lire tout vos message .

Je m'adresse a tous en disant que tout le monde a raison il n'y a pas de solution miracle et je pretends encore moins en posseder une mais voyons ceux qui pensent se faire enfler, cherchez des colos qui vous permettent de rentrer dans vos frais ou ouvrez votre propre centre peut etre ferez vous une nouvelle generation d'animateurs en tout les cas je vous soutient, revendiquez le fait que certains centre vous exploitent mais ne faites pas un amalgame, chacun est libre de penser ce qu'il a envie, aussi chapeau bas a ce qui se batte pour les enfants :bye: et qui prefere voir un enfant heureux que des animateurs oisifs.

Car si les salaires augmentent, il y aura plus de personnes qui se tourneront vers ce secteur d'activité et donc a nouveau on aura un marché de l'animation et des gens qui viendront pour les pepetes et non pour le bien etre des enfants ceci dit plus d'anim ca ne ferait pas de mal ;mais je vais parler en temps que pro et vous dire que actuellement pour les ambitieux les organisateurs recrutent enormément de BAFD , alors c'est le moment de rentrer dans la vie active apres c'est un choix ou l'on se destine a vie ea l'animation et l'on se donne les moyens ou bien l'on va voir ailleurs. Pour travailler au centre social je fais 100 bornes tous les jours mais je n'ai pas le choix je ne suis remunerer que les perisco et les CLSH et en plus je suis en formation a 350 km de chez moi une semaine par mois. la region me donne juste de quoi vivre et le boulot de quoi me deplacer, j'ai emprunté pour payer ma formationfaute d'argent :chevalier: .

On est pris pour des clowns par notre entourage mais je vous assure que les organisateurs savent tres bien ce que l'on est, et si il venait un jour ou les animateurs BAFA, BEATEP, BPJEPS, BAPAAT et titulaires d'autres diplome dans l'animation se mettaient en greve ne serait ce qu'un mercredi alors les gens ayant des enfants ne sauraient quoi faire, le pays serait bloqué et nous ne perdrions pas grand chose etant donné ce que l'on gagne, faite par de ceci a vos directeur et sachez qu'ils sont de votre coté ils ont un role compta mais aussi responsable de leur équipe et ils ont pour role de vous eouter ils l'ont appris en formation tout comme les titulaires de diplomes d'etat alors ouvrez votre geulle :trompette: et ceux qui preferent dire oui mais pensez aux enfants arreté de faire les leches deux secondes et pensez plutot a ce que vous pourriez faire avec des sous en plus deux minutes sur ce ciao a plus

allez y soyez reactif :enerve:

[nico 0]

si les animateurs se mettaient en greve, le pays serait bloqué

Ben voyons....

Les CVL ne sont pas obligatoire, l'école si, les anims sont plus nombreux pour un même nombre d'enfant que les profs ou instits... Il y a déjà eu des grèves dans l'enseignement... mais j'ai encore jamais vu le pays bloqué... alors pour les animateurs...

[nino 0]

Je suis d'accord les enseignants n'ont jamais bloqué le pays, mais immagine les anims, personne ne s'y attenderait, ce serait une premiere et les gens seraient pris au depourvus cela parrait tellement incensé que les anims fasse greve que personne n'y tiendrait compte, c'est comme si on te disais que tout les pompistes de france faisaient greve demain quelle serait ta reaction aller faire le plein tout de suite c'est pas forcemment un bon exemple mais si il y avait un réél coup de geulle a passer et que tous les anims suivait le mouv' ce serait faisable car si je geulle c pas que pour les salaires mais aussi puor les responsabilités engagé et une meilleur protection, ou alors sur le fait que l'on est le droit de donner aucune pommade ,spray etc.. aux enfants en qqsorte on n'a le droit qu'a une bouteille d'eau et des sparadrap et si on a un accident grave les parents nous disent qu'on aurait du avoir plus de matos et pour bien d'autres choses aussi

[tonia-tong 0]

avant de pousser les gens à s'arrêter et à faire grêve, j'aimerais poser une question:

combien d'entre vous sont syndiqués?

la question n'est pas annodine.

souvent en tant qu'anim' on se plaint des conditions de travail, de paye,... et on parle aussi d'engagement des jeunes ou des enfants sur les projets; lequel engagement est, d'après nous, souvent à la baisse....

mais, il faut aussi penser à l'engagement de soi même et notamment auprès des syndicats

personnellement, comme beaucoup, je n'étais pas syndiquée, jusqu'au jour ou j'ai eu un gros soucis à résoudre avec mon employeur.

donc, j'ai fait appel à la direction du travail qui m'a conseillé de me syndiquer. c'est ce que j'ai fais et j'y ai trouvé une grande aide et une grande écoute. aujourd'hui, tous les pbs sont résolus et je suis syndiquée pour montrer que les anim' aussi font parti de ces mouvements.

être syndiqué c'est représenter un pouvoir de décision et de cohésion en cas de pb. je n'en avais pas conscience avant. en fait, je pense que si on veut être entendus, il faut pouvoir représenter une force, un pouvoir de décision tout en restant crédibles.

je ne pousse pas les gens à se syndiquer, ca peut être un bon procédé c'est tout.

après, bien sûr, il faut se syndicat auprès d'un syndicat qui connaît bien les pbs liés à l'animation. on ne se syndique pas n'importe ou non plus histoire d'avoir sa carte. comme pour tout projet de centre, les syndicats ont des projets et des valeurs à défendre. a vous de vous renseigner!

a+.

sonia

[nico 0]

bah non, une surprise peut être mais un blocage.... on apelle l'anpe et la JS, on remplace les gens par d'autres qui certes ne sont pas formés et n leur demande de "garder" les enfants. Bilan, pas de compétences, juste des adulets qui gardent les enfants, JS qui ferme les yeux et acorde des dérogation pour ne pas faire de vagues et étouffer l'affaire. Le seul résultat... les enfants...

Quand aux syndicats, bah oui, c'est le moyen d'avoir une force... mais bon, c'est comme en politique... beaucoup de bonnes volontées collectives... et quelques individualités au pouvoir... bilan, pas mal de merde, mais peu d'avancées... mais bon, là, ça dérape... j'préfère me taire...

[tonia-tong 0]

oui, évidemment, les dérives sont toujours possibles.

après, comme je le disais, il faut savoir bien choisir son syndicat.

le tout étant de s'entourer de personnes compétentes, porteuses d'un projet et proches du milieu dans lequel on évolue.

c'est sur que si l'on se rend dans des syndicats nationaux qui touchent à tout et n'ont de spécialisation particulière, on va au casse-pipe....

pour ma part, je suis syndiquée dasn un petit syndicat qui fédèrent essentiellemnt de petits effectifs d'anim', anim' pro et personnel de la DRDJS. du coup, les personnes sont proches de nos soucis quotidien et savent répodre aux questions car elles ont, au fur et à mesure, constitué un réel réseau de connaissances et de compétences (comme en animation).

[jeanyves 0]

coucou bonjour,

je suis sidéré par les salaires annoncés sur ce poste.

dans mon coin les anims sont payés entre 35€ et 45€ net par jour. :trompette:

L'objectif n'est pas d'assurer un salaire "normaliser" mais d'inciter les étudiants a choisir les cl ou cv plustot que l'usine pour les petits jobs d'été.

Le cout annoncé plus haut n'est qu'une étape, il nous faut encore progresser vers une indemnite journéé la plus basse a 50€.

je parle de vacataire annexe deux, pour le reste, les pros (ceux qui gagne leur vie avec ça) il faut évidement se syndiquer, et prendre des responsabilités dans les sections syndicales sinon voir le post de nico qui analyse (une fois encore) avec pertinence notre réalité. :D

Et puis il nous reste l'action politique de territoire, que voulons nous pour nos enfants, avec quels moyens........

je suis dans une période provoc.....

Pour moi un pro c'est aussi celui qui a une formation pro....... :diable:

amicalement kamarade jean yves

[Esther 1]

Jean-Yves,

La fourchette de prix que tu donnes est pour les CLSH ou les CVL ?

Moi en CVL : le maximum que j'ai pu avoir c'est 32 euros/jours en tant qu'anim, et 46euros/ jours comme directrice, et j'avais l'impression d'etre payé correctement (enfin disons plutôt dans le haut de la moyenne).