roro92 0 Signaler ce message Posté(e) 8 octobre 2007 Bonjour à tous, j'ai eu le plaisir de prendre pour la premiere fois un CLSH en tant que directeur; le petit soucis c'est que j'ai une anim pour laquelle je dois remplir son livret de stage pretaique BAFA, mais je ne suis pas BAFD, et je ne sais donc pas quoi mettre. Pourriez vous m'apportez qq conseils sur les chose a mettre ou a ne pas mettre! merci Citer Partager ce message Lien à poster Partager sur d’autres sites
laballe 1 Signaler ce message Posté(e) 8 octobre 2007 Salut roro92, Je pense que ce que tu vas écrire dépend de tes attentes en tant que directeur vis à vis d'un anim. Donc, elles diffèrent selon les personnes. Personnellement, je parle toujours des rôles et responsabilités d'un anim, savoir s'il les a compris et appliqués. La sécurité, l'autonomie et la prise d'initiatives, le dynamisme et le rapport avec l'enfant, son évolution tout au long du stage car certains démarrent mal et après des explications, peuvent surprendre. Souvent, si tu as bien suivi le stagiaire, tu es capable de sortir ce qui est le plus important dans celui-ci. Apprends à prendre du recul et surtout à rester objectif. Chaque phrase est le résultat d'une observation de ses comportements et de ses aptitudes. Je fais aussi toujours attention à donner un conseil. Mais très franchement, ce qui est primordial, c'est de bien le suivre, d'avoir des temps constructifs pour le faire évoluer et de lui donner la possibilité d'agir et d'expérimenter,delui donner confiance. à plus Citer Partager ce message Lien à poster Partager sur d’autres sites
Olivier 10 Signaler ce message Posté(e) 8 octobre 2007 Attention cependant, sur les feuillets de stage pratique BAFA, on nous demande desormais "seulement" un conseil pour la suite de la formation et non pas un bilan évaluatif. Citer Partager ce message Lien à poster Partager sur d’autres sites
laballe 1 Signaler ce message Posté(e) 8 octobre 2007 Depuis quand ils ne demandent plus qu'un conseil pour la suite car j'ai encore rempli 4 stages pratiques cet été avec le bilan? Citer Partager ce message Lien à poster Partager sur d’autres sites
Olivier 10 Signaler ce message Posté(e) 8 octobre 2007 Cet été je n'ai eu que des feuillets avec "Conseils pour la suite de la formation"... Et pourtant l'arrêté du 22 juin 2007 précise bien : Article 13 L'issue du stage pratique, le directeur de l'accueil formule une appréciation motivée sur les aptitudes de l'animateur stagiaire à assurer les fonctions prévues à l'article 2. Si l'appréciation est favorable, l'inspecteur de la jeunesse et des sports chargé du contrôle prévu à l'article 3 du décret susvisé valide le stage pratique. En cas d'appréciation défavorable, il peut soumettre la validation à la délibération du jury prévu à l'article 14. Donc laballe, tu as raison. Pour venir en aide à roro92, les points à évaluer sont (article 2 du même texte) : - assurer la sécurité physique et morale des mineurs ; - participer, au sein d'une équipe, à la mise en oeuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - construire une relation de qualité avec les mineurs qu'elle soit individuelle ou collective ; - participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs ; - encadrer et animer la vie quotidienne et les activités ; - accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets. Citer Partager ce message Lien à poster Partager sur d’autres sites
roro92 0 Signaler ce message Posté(e) 9 octobre 2007 ok, merci pour vos conseils. Suivre, guider et conseiller cette anim n'a pas été trop compliquée pour moi, et je pense l'avoir bien fait! Je lui faisait un bilan sur ses différentes prestations chaque jour. Mais il est vrai que lui laisser une appréciation me fait un peu peur car je ne me sens pas capable n'ayant pas les apports théoriques. Merci a tous! Citer Partager ce message Lien à poster Partager sur d’autres sites